UX/​UI Designer (w/​m/​d)

UX/​UI Designer (w/​m/​d)

Details

Arbeitsort

Berlin

Einstiegslevel

Berufserfahrene

Beschäftigt in

Teilzeit, Vollzeit

Kontakt

Recruiting-Team
work@avm.de
+49 30 399 76-600

Deine Aufgaben:

  • Die Konzeption und Gestaltung von HTML- und App-User-Interfaces fällt in den Verantwortungsbereich, ebenso wie die kontinuierliche Pflege unseres Design Systems
  • Du entwickelst in enger Zusammenarbeit mit Entwicklern, Produktmanagern und Stakeholdern neue Bedienkonzepte und Prototypen, die unsere Produkte nutzerzentriert und intuitiv erlebbar machen
  • Du gestaltest grafische Elemente und Animationen für ein ansprechendes und konsistentes Erscheinungsbild unserer Produkte
  • Die Überprüfung und Optimierung unserer bestehenden Benutzerschnittstellen ist ein zentrales Element deiner Tätigkeit
  • Du führst Usability-Tests durch und bist für deren Auswertung verantwortlich, analysierst Nutzer-Feedback und leitest daraus maßgebliche Verbesserungen für unsere Produkte ab

Dein Profil:

  • Absolviertes Studium im Bereich Design mit Schwerpunkten Interaction, Visual und User-Centered Design
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im UX/UI-Design sowie fundierte Kenntnisse in Prototyping- und Design-Tools wie Sketch
  • Tiefgreifendes Verständnis der Usability-Prinzipien, UX-Best-Practices und aktuelle Kenntnisse der iOS- und Android Design-Richtlinien
  • Basiswissen über Frontend-Technologien (HTML, CSS), gepaart mit Erfahrung in User Research und Durchführung von Usability-Tests
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse, mindestens auf B2-Niveau, werden erwartet

Freu dich drauf:

  • 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester frei
  • 44 Euro Beitrag zum Deutschlandticket
  • Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 27 Euro pro Monat
  • Essenszuschuss von bis zu 20 Euro pro Woche für Foodji
  • Zugang zum Corporate-Benefits-Programm mit exklusiven Angeboten bei zahlreichen Partnerunternehmen
  • Flexible Arbeitszeitmodelle wie Workation, Sabbatical, Baby-Urlaub und Job-Sharing
  • Hybrides Arbeitsmodell mit der Option, mehrere Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und eine offene Voneinander-Lern-Kultur wie z.B. im Rahmen unserer Developer Coffee Breaks
  • Gestaltungsfreiraum und Eigenverantwortung bei der Entwicklung von Qualitätsprodukten zum Anfassen
  • Zukunftsweisende Technologien für den Alltag entwickeln
  • Spannende Projekte und vielfältige Aufgabenfelder mit großer Wirkung
  • Einzigartige Teamevents, z.B. Grillevents, Weihnachtsfeier und das große AVM Sommerfest, zu dem auch deine Familie miteingeladen ist

Bei AVM legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, denn wir sind überzeugt, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen entscheidend für unseren Erfolg sind. Wir möchten ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle gleichermaßen wohlfühlen und ihr Potenzial entfalten können - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Religion, ethnischer- & sozialer Herkunft, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.

Transparent und effizient

So läuft unser Bewerbungsprozess

  1. Deine Online-Bewerbung

    Bewerbungsformular ausfüllen – Dokumente hochladen – fertig! An Unterlagen benötigen wir deinen Lebenslauf, einen Nachweis über deinen Abschluss und/oder eine aktuelle Notenübersicht sowie deine bereits vorhandenen Arbeitszeugnisse.

  2. Sichtung deiner Bewerbung

    Zunächst sichtet das Recruiting-Team deine Bewerbung und stellt sie dann dem entsprechenden Fachbereich vor. Erste Fragen klären wir in der Vorauswahl bereits telefonisch. Sollte dein Profil für weitere Positionen interessant sein, prüfen wir auch andere Einsatzmöglichkeiten.

  3. Gegenseitiges Kennenlernen

    Ablauf und Anzahl der Interviews können je nach Job variieren, in der Regel gibt es zwei Gespräche. Das Erste findet gegebenenfalls virtuell statt. Spätestens beim Zweitgespräch ist eine Kollegin oder ein Kollege aus dem Recruiting-Team dabei. Meistens wird auch eine fachliche Aufgabe gestellt, um darüber tiefer mit dir ins Gespräch einzusteigen.

  4. Zusage & dein Start bei AVM

    Wir freuen uns, dich schon bald bei AVM begrüßen zu dürfen! Vor deinem Start versorgen wir dich mit allen relevanten Informationen. Zum Start erwartet dich ein professionelles Onboarding.

Fragen zur Bewerbung? Hier gibt's Antworten!

Hast du noch Fragen?

Recruiting-Team

Mail: work@avm.de
Tel.: 030 39976-600